
Wil je Simacanner worden?
Werken bij Simacan
Is het altijd al jouw professionele droom geweest om bij te dragen aan een innovatief product bij een groeiend techbedrijf dat duurzaamheid, innovatie en veiligheid hoog in het vaandel heeft staan? Wil jij je professionele bijdrage leveren aan een vooruitstrevend bedrijf dat zich bezighoudt met technologie voor zichtbare en tijdige leveringen in de transportwereld? Dan zijn we op zoek naar jouw talent!
Onze bedrijfscultuur
Alles wat we bij Simacan doen, draait om het samen vormgeven van een efficiënt en intelligent supply chain ecosysteem. Hoe? Door slimme innovaties te creëren die een reeks transport en logistiek uitdagingen, groot en klein. Wij zijn toonaangevend in de transport- en logistieke sector en hebben invloed op de hele branche.
Wat betekent het om een Simacan-werknemer te zijn?
Bij ons ben je belangrijk als persoon: je bent vrij om te zijn wie je bent en om te doen wat je denkt dat goed is. Simacan heeft geen strakke hiërarchische structuur; er heerst een open cultuur waarin iedereen zijn ideeën en meningen kan uiten en op een respectvolle manier wordt behandeld. We kijken naar ieders kwaliteiten en potentieel. We stimuleren en vertrouwen onze mensen om echt bij te dragen.
Gedachtegoed Simacan
Simacan is opgericht in 2013 met als doel het creëren van een algemeen cloudgebaseerd slim datafusieplatform dat kaarten en verkeersgegevens combineert. De droom die oprichter Rob Schuurbiers voor ogen had was om in een emissievrij huis te wonen, waar emissievrije pakketjes worden bezorgd door autonome vrachtwagens, zonder dat hij zich zorgen hoeft te maken dat zijn kinderen worden aangereden door een bezorger die haast heeft. Nu is Simacan succesvol in de Nederlandse retail- en transportmarkt met ons Simacan-platform en bijbehorende geavanceerde functies die bijdragen aan deze toekomstdroom van Rob.
Binnen de sector wordt Simacan gewaardeerd om haar focus op het ontwikkelen van langetermijnpartnerschappen en het integreren en opleiden van de toeleveringsketen. Simacan heeft bijvoorbeeld de Open Trip Model (OTM)waardoor het mogelijk is om berichten voor logistieke processen te standaardiseren.
Wil je Simacan-medewerker worden?
Open sollicitaties zijn welkom
Kun je geen baan vinden die bij je past? Stuur ons dan een open sollicitatie. Stuur uw CV en sollicitatiebrief naar jobs@simacan.com. En heb je vragen over onze vacatures? Neem dan contact op met onze People & Culture manager, Gijs Martini via jobs@simacan.com.
Ongevraagde werving door wervingsbureaus wordt niet op prijs gesteld.